Het switchen van recruitmentsysteem lijkt soms een ellenlang proces, maar Gerald Morgan heeft er zijn levensmissie van gemaakt om ervoor...
Applied is een ATS als geen ander. “Voor zover ik weet, is er geen ander ATS dat diversiteit en inclusie...
Patrick De Pauw, CEO van Social Seeder, is van mening dat elke medewerker een top rekruteerder is, maar je moet...
De grootste organisaties in het Verenigd Koninkrijk werven met Tribepad. "Wij staan voor tech die het recruitmentproces beter en eerlijker...
Zweedse start-up Alva Labs wil het wervingsproces zo objectief mogelijk maken. Dat doet het met een platform waarin psychometrie, data...
Met WorkTech speelt George LaRocque een hoofdrol in het analyseren en adviseren over recruitmenttechnologie. 'COVID is geen maker van trends...
Talentacquisitiesuite eArcu fungeert als een one-stop-shop voor organisaties. ‘Onze service is bijzonder omdat alles onder één dak zit. Alle integraties...
Terwijl de arbeidsmarkt wordt getekend door krapte, mikt uitzendbureau YoungCapital op snelheid. “We willen binnen één uur kandidaten aan een...
Recruitmenttools zijn er in overvloed. Maar waar is wervend Nederland eigenlijk naar op zoek? Wij vroegen het aan bezoekers van...
Marnix de Groot en Maarten Broesterhuizen zijn al jaren verantwoordelijk voor de selectie én intergratie van wervingstools. Welke ontwikkelingen zien zij...
© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024. Let op, het event is voor 96% uitverkocht
Meld je vandaag nog aan voor het Recruitment Tech Event 2024.
Let op, het event is voor 96% uitverkocht
© 2015 - 2024 | Recruitment Tech Network | Europalaan 500 3526 KS UTRECHT Nederland